一般披露信息

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 102-1 组织名称 恩智浦半导体(NASDAQ: NXPI)
GRI 102-2 活动、品牌、产品和服务 我们的业务
GRI 102-3 总部地点 High Tech Campus 60, 4.19 5656 AG Eindhoven The Netherlands
GRI 102-4 运营地点 全球各地
GRI 102-5 所有权和法律形式 Form 10-K,第12页
GRI 102-6 服务市场 我们的业务
Form 10-K,第13页
GRI 102-7 组织规模 我们的业务
GRI 102-8 员工及其他工作人员信息 员工结构
GRI 102-9 供应链 供应商参与
百强供应商名单
GRI 102-10 组织及其供应链的重大变更 2020 年,所有权或供应链无重大变化。我们确实扩建了设施。SSMC晶圆厂将洁净室面积扩大了约40%。ECHO工厂将其业务扩大了约50%。
GRI 102-11 预防原则或方法 为了减少或避免对环境的负面影响,在科学证据不足或不确定的情况下,我们在运营中应用预防原则。
GRI 102-12 外部计划 利益相关方参与
GRI 102-13 协会会员资格 利益相关方参与
GRI 102-14 高级决策者的声明 首席执行官的来信
GRI 102-15 主要影响、风险和机会 Form 10-K,第21页
GRI 102-16 价值观、原则、标准和行为准则 道德准则
GRI 102-17 建议机制和道德准则问题 道德准则
GRI 102-18 治理结构 公司治理与董事会
GRI 102-19 权力下放 公司治理与董事会
GRI 102-20 行政高层对经济、环境和社会主题的责任 可持续发展组织
GRI 102-21 就经济、环境和社会主题咨询利益相关者 可持续发展组织
GRI 102-22 最高治理机构及其委员会的组成 公司治理与董事会
GRI 102-23 最高治理机构的主席 公司治理与董事会
GRI 102-24 提名、选择最高治理机构 公司治理与董事会
GRI 102-25 利益冲突 公司治理与董事会
GRI 102-26 最高治理机构在设定目标、价值观和战略方面的作用 公司治理与董事会
GRI 102-27 最高治理机构的集体认知 公司治理与董事会
GRI 102-28 评估最高治理机构的绩效 公司治理与董事会
GRI 102-29 识别和管理经济、环境和社会影响 可持续发展组织
GRI 102-30 风险管理流程的有效性 可持续发展组织
GRI 102-31 审查经济、环境和社会主题 可持续发展组织
GRI 102-32 最高治理机构在可持续发展报告中的作用 可持续发展组织
GRI 102-33 沟通重要问题 道德准则
GRI 102-34 重要问题的性质和总数 道德准则
GRI 102-35 薪酬政策 公司治理与董事会
GRI 102-36 薪酬确定流程 公司治理与董事会
GRI 102-37 利益相关者参与薪酬 Proxy,第62页
GRI 102-38 年度总薪酬比率 Proxy,第77页
GRI 102-39 年度总薪酬比率的增长百分比 Proxy,第62页
GRI 102-40 利益相关方组织清单 利益相关方参与
GRI 102-41 集体谈判协议 根据当地法规的规定,我们全球任何运营场所的员工始终享有结社自由和/或集体谈判权。在有集体谈判协议的国家,我们遵守此国家法律法规要求的所有协议。我们大约30%的员工受到集体谈判协议的保护。
GRI 102-42 确定和选择利益相关方 利益相关方参与
GRI 102-43 利益相关方参与方法 利益相关方参与
GRI 102-44 提出的主要议题和问题 利益相关方参与
GRI 102-45 合并财务报表中包括的实体 Form 10-K,第71页
GRI 102-46 定义报告内容和主题边界 关于本报告
GRI 102-47 重大主题清单 关于本报告
GRI 102-48 信息重述 我们《2019年企业可持续发展报告》中关于我们的范围2排放,没有计入购买可再生能源的数量。经过调整,可再生能源现已纳入《2020年企业可持续发展报告》。
GRI 102-49 报告中的变化 报告无变化。
GRI 102-50 报告周期 报告周期涵盖2020年。
GRI 102-51 最新报告的日期 我们2020年4月发布了2019年报告。
GRI 102-52 报告周期 每年一次
GRI 102-53 与报告有关的问题的联络点 可持续发展组织
GRI 102-54 根据GRI标准提交报告的声明 关于本报告
GRI 102-55 GRI如图所示。
GRI 102-56 外部担保 《2020年企业可持续发展报告》暂无担保机构。我们进行了广泛的内部尽职调查,确保本报告中提供的信息和数据的准确性。

经济表现

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 103-1 - 103-3 管理方法披露 Form 10-K
GRI 201-1 产生和分配的直接经济价值 Form 10-K,第86页
GRI 201-2 气候变化带来的财务影响以及其他风险和机遇 Form 10-K,第27页
GRI 201-3 固定福利计划义务和其他退休计划 Form 10-K,第95页
GRI 201-4 政府提供的财政援助 Form 10-K,第27页

市场份额

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 103-1 - 103-3 管理方法披露 员工薪酬和福利
GRI 202-1 按性别分列的标准入门级工资与当地最低工资的比率 员工薪酬和福利
GRI 202-2 从当地社区聘用的高管比例。 我们主要从我们所在的社区招聘最优秀、最聪明的人才,满足各个层次的就业岗位需求。

反腐败

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 103-1 - 103-3 管理方法披露 商业行为准则
GRI 205-1 评估与腐败有关的风险的运营场所 我们评估恩智浦全球业务和恩智浦供应商是否存在与腐败相关的风险。我们现有的政策和培训可以抵御这些风险。
GRI 205-2 关于反腐败政策和程序的传播和培训 道德准则
GRI 205-3 确认的腐败事件和采取的措施 道德准则

税费

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 103-1 - 103-3 管理方法披露 税务
GRI 207-1 征税方法 税务
GRI 207-2 税务治理、控制和风险管理 税务
GRI 207-3 利益相关者参与和管理与税务相关的问题 税务

材料

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 103-1 - 103-3 管理方法披露 产品成分
GRI 301-1 按重量或体积使用的材料 负责任的矿物采购
GRI 301-2 使用可回收利用的投入材料 制造我们产品所需的大多数采购材料必须具有非常高的纯度。在可行的情况下,我们将其重新用于其他制造过程。
GRI 301-3 再生产品及其包装材料 我们参与各种回收计划,但无法确定客户或最终用户处理或处置其产品中恩智浦产品的百分比。我们提供产品组件中的物质信息,以便客户和最终用户能够做出明智的处置决定。

能源

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 103-1 - 103-3 管理方法披露 环境
GRI 302-1 组织内的能源消耗 能源
GRI 302-3 能量强度 能源
GRI 302-4 降低能耗 能源
GRI 302-5 降低产品和服务的能源要求 能源

水和废水

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 103-1 - 103-3 管理方法披露 环境
GRI 303-1 与作为共享资源的水的相互作用
GRI 303-2 水排放相关影响的管理
GRI 303-3 取水
GRI 303-4 排水量
GRI 303-5 用水量

排放

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 103-1 - 103-3 管理方法披露 环境
GRI 305-1 直接(范围1)温室气体排放 排放
GRI 305-2 能源间接(范围2)温室气体排放 排放
GRI 305-3 其他间接(范围3)温室气体排放 排放
GRI 305-4 温室气体排放强度 排放
GRI 305-5 降低温室气体排放量 排放
GRI 305-6 臭氧层物质(ODS)排放 材料
GRI 305-7 氮氧化物(NOx)、硫氧化物(SOx)和其他主要的气体排放物 排放

废水和废弃物

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 103-1 - 103-3 管理方法披露 环境
GRI 306-1 按水质和目的地划分的排水量
GRI 306-2 按类型和处理方法划分的废弃物 废物
GRI 306-3 重大泄漏 无重大泄漏记录。
GRI 306-4 危险废弃物运输 废物

环保合规

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 103-1 - 103-3 管理方法披露 环境
GRI 307-1 不符合环境法律和法规 环境

雇佣

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 103-1 - 103-3 管理方法披露 员工
GRI 401-1 新员工招聘和员工流动 员工结构
GRI 401-2 为全职员工提供的福利 薪酬和福利

职业健康与安全

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 103-1 - 103-3 管理方法披露 健康与安全
GRI 403-1 职业健康与安全管理系统 健康与安全
GRI 403-2 危害识别、风险评估和事故调查 健康与安全
GRI 403-3 职业健康服务 健康与安全
GRI 403-4 关于职业健康与安全的工人参与、协商和沟通 健康与安全
GRI 403-5 工人职业健康与安全培训 健康与安全
GRI 403-6 促进工人健康 健康与安全
GRI 403-7 预防和减轻与业务关系直接相关的职业健康问题与安全影响 健康与安全
GRI 403-8 职业健康安全管理体系覆盖的工人 健康与安全
GRI 403-9 工伤 健康与安全
GRI 403-10 与工作相关的疾病 健康与安全

培训与教育

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 103-1 - 103-3 管理方法披露 人才培养
GRI 404-1 每位员工每年的平均受培训小时数 人才培养
GRI 404-2 提升员工技能的计划和过渡援助计划 人才培养
GRI 404-3 定期接受绩效和职业发展评估的员工百分比 企业价值观与员工敬业度

多元化和平等机会

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 103-1 - 103-3 管理方法披露 多元化、平等和包容性
GRI 405-1 治理机构和员工的多元化 员工结构

非歧视

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 103-1 - 103-3 管理方法披露 道德准则
GRI 406-1 歧视事件及采取的纠正措施 道德准则

结社自由和集体谈判权

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 103-1 - 103-3 管理方法披露 人权
GRI 407-1 可能面临结社自由和集体谈判权风险的运营机构和供应商 社会责任可审计标准

童工

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 103-1 - 103-3 管理方法披露 人权
GRI 408-1 存在较大童工风险的运营机构和供应商 关于禁止贩卖和奴役人口的声明

强迫或强制劳动

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 103-1 - 103-3 管理方法披露 人权
GRI 409-1 存在较大强迫或强制劳动风险的运营机构和供应商 关于禁止贩卖和奴役人口的声明

人权评估

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 103-1 - 103-3 管理方法披露 人权
GRI 412-1 接受人权审查或影响评估的运营机构 人权
GRI 412-2 员工的人权政策或程序培训 人权
GRI 412-3 包含人权条款或经过人权审查的重大投资协议和合同 供应商参与

供应商社会评估

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 103-1 - 103-3 管理方法披露 供应商参与
GRI 414-1 按社会标准筛选的新供应商 供应商参与
GRI 414-2 供应链中的负面社会影响及采取的行动 供应商参与

营销和标签

披露信息编号 披露信息标题 响应
GRI 103-1 - 103-3 管理方法披露 环保合规团队
GRI 417-1 产品和服务信息与标签要求 环保合规团队
GRI 417-2 产品和服务信息及标签不合规事件 恩智浦没有违反有关产品信息和标签的规定。
GRI 417-3 与营销传播的不合规事件 恩智浦在营销传播方面无违规行为。